Trib. Milano: il contratto di inserimento e progetto specifico

Trib. Milano: il contratto di inserimento e progetto specifico

Con sentenza n. 2233 del 10 luglio 2006, il Tribunale di Milano ha stabilito che due sono le caratteristiche essenziali del contratto di inserimento:

1. la forma scritta;

2. la specifica indicazione del progetto individuale di inserimento finalizzato all'adeguamento delle competenze professionali del dipendente.

Se l'indicazione manca e se la durata temporale è inferiore a quella prevista dalla legge e se manca l'attività formativa, il contratto stesso è da intendersi a tempo indeterminato.